Aihearkisto: Yleinen
Elämä on valmentamisen mestari
Elämä opettaa antamalla,ottamalla,toistamalla, pysäyttämällä ja luomalla elämänrohkeutta.
Kaksi askelta eteen, yksi taakse ja uuden teon valinta. On hyvä olla ystävä elämän kanssa ja arvostaa, mitä on saanut ja mitä voi antaa. Elämä toteutuu uusina mahdollisuuksina viisastamalla.
Elämän tarkoitus on oppiminen, itsensä ylittäminen ja elämä itse. Kiinnostus pitää liikkeessä. Oppiessasi löydät elämän todellisen riemun keskittymällä olennaiseen.
Positiivista pääomaa:
Itsekyvykkyys ; ihmisellä on itseluottamusta ottaa vastaan haastava tehtävä.
Optimismi; positiivinen suhtautuminen menestymiseen nyt ja tulevaisuudessa.
Toiveikkuus; sinnittely kohti päämäärää ja reittiä vaihtaen onnistuakseen.
Sisukkuus; esteisiin ja haasteisiin vastataan tartumalla tehtävään uudelleen, jopa entistä tarmokkaammin.
#oppimisenjohtaminen
Leadership poem book
Adriaan Bekmanin Johtamisen runokirja Leadership on saatavina myös Leadership_käännös_Final-2
Tiedustelut 050 918 3148 ja paananen@het-imo.net
The Power of Inspiration
Artikkeleni tarkastelee Inspiraation voimaa oppimisen johtamisessa. Artikkelin voit ladata tästä linkistä The Power of Inspiration
Tertan oppimismuotoilu ja tutkimismaailma
Valmennan oppijaa IMO Akatemiassa johtamaan omaa oppimistaan.Tule mukaan kiteyttämään omaa viisauttasi näkyväksi IMO Akatemiassa.
Ole yhteydessä paananen@het-imo.net, puh. 050 9183148.
Mitä eroa on viisaudella ja älykkyydellä ? Kuuntele Yle Puhe prof. Eeva Kallion pohdintaa.
Lisensiaatintutkimukseni Oppimisen johtamisen® design oppimissysteemeissä on ladattavissa osoitteessa http://tampub.uta.fi/handle/10024/96645. Painetun paperiversion voi tilata puhelimitse 050 9183148 tai sähköpostilla tertta.paananen@terttadesign.fi. Tutkimus postitetaan suoraan tilaajalle.
Oppimisen johtamisessa® on tärkeää INTO JA INSPIRAATIO. INTO ja INSPIRAATIO valmentajana nautin siitä, kun jokainen voi tuoda oman osaamisensa näkyväksi ja näin yhdessä luomisen prosessi on rikkaampaa ja arvostavampaa. Inspiroivana oppimisen johtajana huomaan auttavani oppijaa enemmän ymmärtämään itseään.Oppimisen johtaminen® on innoittavaa johtamista oppimiskulttuurin hengen luomista. Oppimisen johtaja tietoisesti lahjoittaa osaamisaarteensa yhteiseen oppimiskoriin, joista oppija itsen johtamisen keinoin erottelee tarvittavan lisäten oman innovatiivisen panoksensa.
Tiedätkö minkälaisia kysymyksiä liikkuu oppijan mielessä ? Tietävätkö muut minkälaista ajattelua ja osaamista Sinulla on ?
Oppimismatkat (Learning Journey)
Oppimismatkat luovat korkean energian verkostoja inspirovalla dialogilla ja verkostokumppaneiden tarinoilla. Tulevaisuuden luominen on läsnä autenttisella oppimismatkalla. Oppimismatkalla voi luoda kunnioitusta, iloita osaamislahjoista, antaa kaikkien loistaa ja olla ylpeä saavutuksistaan.
Miten autat oppijaa innostumaan omasta oppimisestaan ? Tiedustele lisää mahdollisuuksistani järjestää Sinulle oppimismatkoja.
Oppimisen johtamisen design oppimissysteemissä
Johtajuutta käsitellään usein liiketalouden, pegagogiikan tai erilaisten muotivirtausten näkökulmasta. Lisensiaatintutkimukseni kertoo erityisesti oppimisen johtamisesta.Oppimista ei johdeta vain työpaikoilla, vaan myös yhdistyksissä ja seuratoiminnassa, oppilaitoksissa, kirkossa ja kansalaisuuden kaiken kaikenkirjavilla foorumeilla.
Jotta oppimisen johtamisesta voidaan aidosti keskustella, tarvitaan uudenlaisia sanoja, vaihtoehtoisia konteksteja ja perinteisen ajattelun ravistelua. Johtajuus vaikuttaa ihmisen elämään sen koko pituudella ja leveydellä. Sen kautta ei tavoitella pelkkää taloudellista menestystä, vaan se on tärkeä väline kohti elämänlaadun parantamista ja hyvinvointia.
Lisensiaatintutkimukseni avartaa ja syventää keskustelua oppimisen johtamisesta.
Lisensiaatintutkimukseni Oppimisen johtamisen® design oppimissysteemeissä on ladattavissa osoitteessa http://tampub.uta.fi/handle/10024/96645. Painetun paperiversion voi tilata puhelimitse 050 9183148 tai sähköpostilla tertta.paananen@terttadesign.fi. Tutkimus postitetaan suoraan tilaajalle.